Çevre, Şehircilik ve İklim Değişikliği Bakanlığı Yerel Yönetimler Genel Müdürlüğü tarafından hazırlanan ve Resmi Gazete’de yayımlanarak yürürlüğe giren “İşyeri Açma ve Çalışma Ruhsatlarına İlişkin Yönetmelikte Değişiklik Yapılmasına Dair Yönetmelik” ile ilgili önemli detaylar açıklandı. Resen İş Yeri Açma ve Çalışma Ruhsatı Verme Yetkisi Bakanlıkta Bakanlık, belirli durumlarda resen iş yeri açma ve çalışma ruhsatı verme…
Çevre, Şehircilik ve İklim Değişikliği Bakanlığı Yerel Yönetimler Genel Müdürlüğü tarafından hazırlanan ve Resmi Gazete’de yayımlanarak yürürlüğe giren “İşyeri Açma ve Çalışma Ruhsatlarına İlişkin Yönetmelikte Değişiklik Yapılmasına Dair Yönetmelik” ile ilgili önemli detaylar açıklandı.
Bakanlık, belirli durumlarda resen iş yeri açma ve çalışma ruhsatı verme görev ve yetkisine sahip olacak. Mevzuata uygun olmasına rağmen belediyelerce yasal süre aşılarak bekletilen iş yeri açma ve çalışma ruhsatı başvuruları, Bakanlığa yapılacak ve ilgili belediyenin gerekçeleri yetersiz görülürse resen ruhsat verilebilecek.
Yönetmelik kapsamında “umuma açık istirahat ve eğlence yeri” tanımına, günün şartlarına ve ekonomik girişim modellerine uygun olarak “eğlence merkezleri”, “turizm kompleksleri” ve “tatil merkezleri” eklenirken, konaklama yerlerinde aranması gereken niteliklerle özel şartlar da belirlendi. Ayrıca, 2634 sayılı Turizmi Teşvik Kanunu’nda yapılan değişiklikler ve Kültür ve Turizm Bakanlığı talepleri doğrultusunda “konaklama yeri” tanımı güncellendi.
Yönetmelikte ayrıca otel, pansiyon, tatil köyü, motel gibi konaklama yerlerinin sahip olması gereken şartlar netleştirilerek, iş yeri açma ve çalışma ruhsatları ile turizm işletme belgesi şartlarının uyumlaştırılması ve yatırımcılar ile işletmeciler için sürecin sadeleştirilmesi hedeflendi.
